2024-09-11 08:47 点击次数：197
习近平总文书反复强调，“陆续深远整治形势主义为下层减负”，指出“把下层干部工作创业的动作从形势主义的管理中开脱出来，把办事作念塌实、作念到位”。陆续深远整治形势主义，鼓吹职责“归位”，处置下层“超载”，工夫让下层干部以愈加科学有用的款式持落实。
在方位采访时，不少干部提到，下层怕的不是发文、开会自身，而是怕发不切骨子、内容空匮的文，怕开和我方计议不大的会，怕随之而来的层层加码、无法落实的任务条目。
应当看到，减负不是减职责、减担当。开会、发文是持落实的必要款式，要营救安常守分的原则，在量的管控和质的提高上双向发力。
减负是设施、技能，引发担当作为是目的、主见。近日印发的《整治形势主义为下层减负几许章程》（以下简称《几许章程》）明显竖立了用雠校转换的认识为下层减负赋能、引发干部担当作为的办事导向，对统筹为下层减负和赋能作出轨制性安排。进一步从严精简文献、精简会议，把下层从烦文缛礼、文山会海中目田出来；进一步统筹程序督查查验捕快，更好推崇捕快的风向标、指点棒作用；进一步程序知道下层权责，加强下层治理体系和治忠良商当代化成立……一系列实招硬招鼓吹为下层减负不竭向治本深远，让党员干部担当作为的积极性主动性更强了。
既要有雠校转换的认识，还要有全面从严的条目。方位和部门制发文献应当进行与为下层减负一致性评估；捕快应当化繁为简，不搞“千分制”……《几许章程》高出问题导向，对面前反馈犀利的加剧下层职责的高出问题，作出一系列辞让性、扫尾性章程。一条条铁章程、硬杠杠，直面下层反馈犀利的“以会议落实会议、以文献落实文献”“和各人见得少，跟表格打交谈多”“看得见的管不了、管得了的看不见”等问题，营造出重实干、作念实功、求实效的氛围，让下层干部有了更多期间和元气心灵持落实。
干部干部，干字当头。把为下层减负落到实处，需要各级党组织把“应减之负”减下去，把“应尽之责”担起来，多在实效上勤恳、少在形势上费力，以钉钉子精神一件一件持落实，一项一项求见效，将减负见效化作新征途上真持实干、攻坚克难的庞大能源。
《 东谈主民日报 》（ 2024年09月03日 19 版）麻豆 女同